Votre navigateur est trop ancien pour lire le JavaScript, merci de passer sur une version à jour

Formation économique CSE 2 jours – 11 à 49 salariés

valoform-formation-legale-reglementaire Formation économique CSE 2 jours - 11 à 49 salariés

Descriptif de la formation

Formation dédié aux membres et futurs membres du CSE pour maîtriser et connaître ses fonctions pour les entreprises allant de 11 à 49 salariés.

Informations complémentaires

Formation mixte

}

14 heures (2 jours)

Accessible

Objectif de la formation

N

Maîtriser ses missions

N

Connaître les moyens mis à dispositions pour les élus du CSE

N

Comprendre les réunions du personnel

PROFIL DES BÉNÉFICIAIRES

Pour qui ?

N

Futurs ou nouveaux membre du CSE

Pré requis

N

Aucun

Contenu de la formation

Introduction sur le CSE
Différences pars rapport aux anciennes instances
Les missions de la délégation du personnel au CSE (11 à 49 salariés)
La présentation des réclamations des salariés à l’employeur
L’assistance des salariés dans les procédures disciplinaires
Le droit d’alerte et le droit de retrait
Les relations avec l’inspecteur du travail
Les consultations obligatoires du CSE (11 à 49 salariés)
La prévention et la surveillance des risques physiques et psychiques
Le déclenchement et le suivi d’une procédure d’enquête
Les moyens à la disposition des délégués
L’affichage
Les moyens de communication
Le mandat des délégués
Les effectifs de la délégation du CSE (11 à 49 salariés)
Les instances compétentes en cas de litige
La protection spéciale des représentants du personnel
Les réunions des délégués du personnel
La préparation des réunions du CSE
Le déroulement des réunions du CSE
Le compte rendu des réunions du CSE
Quizz
Contrôle des connaissances

ÉQUIPE PÉDAGOGIQUE

Tous nos formateurs sont spécialistes dans leur domaine d’activité, pédagogue avec expérience professionnel.

SUIVI DE L'EXÉCUTION ET ÉVALUATION DES RÉSULTATS

N

Feuilles de présence

N

Questions orales ou écrites (QCM)

N

Mises en situation

N

Formulaires d’évaluation de la formation

N

Certificat de réalisation de l’action de formation

RESSOURCES TECHNIQUES ET PÉDAGOGIQUES

N

Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation

N

Documents supports de formation projetés

N

Exposés théoriques

N

Etude de cas concrets

N
Quizz en salle
N

Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation

QUALITÉ ET SATISFACTION

N

Taux de satisfaction stagiaires :

CAPACITÉ D’ACCUEIL

N

Entre 1 et 10 apprenants

ACCESSIBILITÉ

N

Local accessible pour personnes à mobilités réduite

N

Pour les stagiaires en situation de handicap, merci de prendre contact avec notre service formation afin de vérifier l’adaptabilité de notre formation à votre handicap

MODALITÉ DE CERTIFICATIONS

Résultats attendus à l'issue de la formation

N

Aucun

l

Modalité d'obtention

N

Aucune

Détails sur la certification

N

Aucun

Durée de validité

N

Aucune